缺乏专业优势怎么才能获得面试机会
缺乏专业优势怎么才能获得面试机会，我们知道现在就业压力大，找一份工作不容易，对于缺乏专业优势的人，但想在此领域有所发展，那怎么办呢？来看缺乏专业优势怎么才能获得面试机会。
缺乏专业优势怎么才能获得面试机会1首先，我了解了人事方面的工作内容，其中招聘和培训这两块而我很感兴趣，内容很琐碎，可我打心眼里希望做这些事情。其次，我在学校担任的学生工作性质和人事类似，在做这些工作的过程中，我得到了老师和同学的认可，增强了自信心，对于我有把握做好的事情，我会发挥得更好吧。但是，对于一点专业优势也没有的我，怎么才能获得面试机会呢？
先谈谈我投简历的途径吧。主要分为两部分，一是校园招聘;二是社会招聘。对于应届毕业生，应该主要以校园招聘为主，各个学校差不多都有相应的就业信息网，我身边的很多同学都不怎么关注，其实上面发布的单位招聘信息还是比较靠谱的。我在就业中心做助理，了解这些单位都是常年和学校合作，在招聘之前都需要获得这些公司的营业执照副本，不会出现中介公司或者传销组织，大家可以放心的求职。
我们学校的就业信息网周一到周五几乎每天都有更新，内容包括应聘单位的公司简介、招聘计划、要求及公司宣讲会的时间和地点，那段时间我几乎每天都登陆查看，作好记录，每周都会定制一个时间表，根据时间表安排我的行程。不仅是我们学校，在天津其他学校的招聘会如果时间合适我也会去，虽然比起天大南开的学生我们没有 ……此处隐藏1254个字……一印象和临别印象以及主考人是否欣赏你。最初的五分钟内应当主动沟通，离开的时候，要确定你已经被记住了。
4、完整地填妥公司的表格--即使你已经有简历。即使你带了简历来，很多公司都会要求你填一张表。你愿意并且有始有终地填完这张表，会传达出你做事正规、做事善始善终的信息。
5、 紧记每次面试的目的都是获聘。你必须突出地表现出自己的性格和专业能力以获得聘请。面试尾声时，要确保你知道下一步怎么办，和雇主什么时候会做决断。
6、清楚雇主的需要，表现出自己对公司的价值，展现你适应环境的能力。
7、要让人产生好感，富于热情。人们都喜欢聘请容易相处且为公司自豪的人。要正规稳重，也要表现你的精力和兴趣。
8、要确保你有适当的技能，知道你的优势。你怎么用自己的学历、经验、受过的培训和薪酬和别人比较。谈些你知道怎么做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的关键。
9、展示你勤奋工作追求团体目标的能力，大多数主考人都希望找一位有创造力、性格良好，能够融入到团体之中的人。你要必须通过强调自己给对方带来的好处来说服对方你两者皆优。
10、将你所有的优势推销出去，营销自己十分重要，包括你的技术资格，一般能力和性格优点，雇主只在乎两点：你的资历凭证、你的个人性格。你能在以往业绩的基础上工作并适应公司文化吗？谈一下你性格中的积极方面并结合例子告诉对方你在具体工作中会怎么做。
11、给出有针对性的回答和具体的结果。无论你何时说出你的业绩，举出具体例子来说明更有说服力。告诉对方当时的实际情况，你所用的方法，以及实施之后的结果。一定要有针对性。
